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Diversas Novas Vagas Abertas: Confira quais os cargos e como se inscrever 

Confira neste post tudo a respeito das novas vagas abertas e como você pode se inscrever em cada uma delas. Então, continue lendo e saiba mais!

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Construção civil

O SINAPI, índice nacional da construção civil, apresentou alta de 0,44% em setembro sobre setembro do ano anterior. Isso é comparado a um aumento de 0,58% em agosto. O crescimento da oferta de empregos fez com que mais obras civis fossem concluídas, além das projeções para o ano. Isso segundo dados do IBGE; tanto em agosto como em setembro houve um aumento nas vagas de emprego em relação ao ano anterior.

Um site chamado Empregos.com.br oferece vagas de emprego no setor de construção civil. Atualmente, este portal conta com 1.921 vagas neste setor. A maioria das Novas vagas são para empregos de eletricista; 467 vagas estão abertas. Outras posições populares incluem pedreiro, pintor e construtor naval; cada um tem menos de 100 vagas. Além disso, há 117 vagas para arquitetos no Empregos.com.br

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Tania Natalia destaca que a construção civil é extremamente importante para o crescimento econômico do país. Atua como mecanismo de geração de empregos em múltiplos setores por meio de vetores diretos e indiretos.

Como se inscrever nas Novas vagas

Independentemente da função, empregadores e candidatos a emprego precisam navegar pelo site Empregos. Depois de registrar um CV e selecionar uma posição, os candidatos podem preencher os formulários necessários.

CLIQUE AQUI E DESCUBRA SOBRE A VAGA DE EMPREGO NO SITE OFICIAL

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Card 

A Card é uma empresa que oferece soluções com cartões como forma de pagamento. Tem vagas em quatro estados brasileiros: São Paulo, Mato Grosso do Sul, Pernambuco e Rio Grande do Sul. Existem vários cargos de gestão disponíveis nesses estados, de assistente a gerente de negócios. Veja onde se localizam as oportunidades:

São Paulo – São José dos Campos

Atendente de telemarketing (PCD – 3 vagas)

Cidade de São Paulo

Gerente regional de vendas (2 vagas)

Executivo de contas

Analista de liquidação de recebíveis

Analista de inteligência e planejamento

Assistente operacional

Gerente de negócios

Coordenador de novos negócios

Especialista de produtos financeiros

São Paulo – Campinas

Executivo de vendas

Mato Grosso do Sul – Campo Grande

Assistente de controladoria

Estágio fisca

Programador POS

Como se inscrever nas Novas vagas

Pessoas com deficiência podem se inscrever nas vagas do Card através do link https://grupocard.pandape.infojobs.com.br. Uma equipe de mais de 1.000 funcionários trabalha para a Card, e muitas vagas estão disponíveis no momento.

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Dicas de como montar o seu currículo

Antes mesmo de uma entrevista ser agendada, muitos candidatos são avaliados para uma vaga ou estágio pelo recrutador. Uma das razões mais comuns para isso é a aparência de seu currículo. É por isso que fornecemos algumas dicas úteis para criar um currículo vencedor.

Os empregadores geralmente olham primeiro para a seção de resumo de um currículo, que fica logo abaixo das informações de contato. Nesta seção, você deve descrever as principais habilidades e realizações pessoais de forma concisa e objetiva. É a primeira parte do seu currículo que um representante de contratação analisa ao analisar sua inscrição.

Ao descrever uma vaga, os empregadores costumam usar adjetivos específicos para descrever sua necessidade. Para corresponder a essas descrições, inclua palavras semelhantes em sua solicitação de emprego. Por exemplo, um empregador que procura alguém com habilidades de liderança pode descrever essa necessidade de uma maneira que use palavras como “eficaz”. Ao criar seu currículo, enfatize suas habilidades relacionadas a essa parte usando o espaço para seu resumo profissional e detalhes pessoais.

Quaisquer conquistas que você tenha como profissional devem ser colocadas em seu currículo de forma quantitativa. Por exemplo, listar quantos aumentos de receita de vendas você obteve durante seu tempo em uma empresa mostraria aos empregadores o quão bem-sucedido seu trabalho foi. Isso ocorre porque os empregadores ficam impressionados com números e fatos específicos sobre seu histórico de trabalho. Portanto, é importante listar essas realizações ao se candidatar a empregos.

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